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江蘇奧力威傳感高科股份有限公司

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    招聘職位

產(chǎn)品開發(fā)工程師
主要職責(zé):
1)負(fù)責(zé)新開發(fā)產(chǎn)品技術(shù)分析
2)負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的過程開發(fā)工作
3)負(fù)責(zé)新項(xiàng)目產(chǎn)品的OTS認(rèn)可工作
4)負(fù)責(zé)完成新項(xiàng)目的PPAP認(rèn)可的技術(shù)工作
5)參與新項(xiàng)目開發(fā)過程中客戶的技術(shù)評審工作
任職要求:
1)本科以上學(xué)歷,20-35周歲;
2)具備良好的英語聽說讀寫能力,具備品開發(fā)CAD軟件的運(yùn)用能力;
3)熟悉IATF16949質(zhì)量管理體系,熟練運(yùn)用五大工具;
4)對APQP有全面的理解,負(fù)責(zé)過至少一個完整的產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目

質(zhì)量策劃工程師
主要職責(zé)
1、項(xiàng)目質(zhì)量策劃
2、質(zhì)量數(shù)據(jù)分析
3、質(zhì)量閥落地
4、產(chǎn)品批量導(dǎo)入。
任職要求:
1、機(jī)械、高分子等相關(guān)專業(yè),本科學(xué)歷;
2、良好的職業(yè)素養(yǎng)及表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)能力,英語大學(xué)四級,有較好的聽、讀、寫等能力;
3、3年以上汽車行業(yè)質(zhì)量策劃的工作經(jīng)驗(yàn),對項(xiàng)目開發(fā)的質(zhì)量策劃有全面的理解,負(fù)責(zé)過完整的汽車行業(yè)質(zhì)量策劃項(xiàng)目數(shù)3個以上;
4、熟悉TS16949質(zhì)量管理體系,掌握質(zhì)量工具的運(yùn)用(5大工具、8D、DOE等)

 

IT工程師
主要職責(zé)
1、推進(jìn)IT基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
2、維護(hù)并更新公司IT硬件配置
3、搭建并維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)建設(shè)
4、維護(hù)管理公司數(shù)據(jù)服務(wù)器終端
5、維護(hù)管理及開發(fā)公司信息化系統(tǒng)
任職要求
1、本科以上學(xué)歷;計(jì)算機(jī)、信息化專業(yè)
2、2年以上IT基礎(chǔ)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)
3、掌握計(jì)算機(jī)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)管理、系統(tǒng)及數(shù)據(jù)安全、以及基礎(chǔ)運(yùn)維的知識
4、較好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、思維能力
5、較好的主動性、客戶意識、奉獻(xiàn)精神

 

客戶經(jīng)理
主要職責(zé)
1、市場營銷:獲取潛在項(xiàng)目報(bào)價機(jī)會;
2、項(xiàng)目獲?。韩@取潛在項(xiàng)目定點(diǎn)、開發(fā)權(quán);
3、關(guān)系維護(hù):為更有效的獲取市場機(jī)會和項(xiàng)目開發(fā)權(quán),需了解分析并找到關(guān)鍵人物的過程;
4、資金回籠:為保證公司正常運(yùn)營和合同的履行,所采取的監(jiān)控手段;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷;
2、三年以上采購工作經(jīng)驗(yàn),對客戶的要求有較好的理解有汽車零配件行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、較好的關(guān)系建立能力、信息收集能力和溝通能力;
4、掌握商務(wù)談判技巧,熟悉各種成本業(yè)務(wù)歸類及報(bào)價風(fēng)險(xiǎn)控制

 

精益管理
主要職責(zé)
負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)的管理、運(yùn)維、改善、宣傳,確保生產(chǎn)效率逐步提高,減少企業(yè)成本浪費(fèi),增強(qiáng)企業(yè)綜合競爭力,品質(zhì)穩(wěn)定,客戶滿意度。
1.負(fù)責(zé)制定和修訂精益生產(chǎn)管理制度,執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范性文件;
2.負(fù)責(zé)編制精益生產(chǎn)的推行計(jì)劃(設(shè)備改造、引進(jìn)新設(shè)備、新工藝等);
3.負(fù)責(zé)匯集精益生產(chǎn)輔導(dǎo)和推行的所有資料,并歸檔管理;
4.負(fù)責(zé)總結(jié)精益生產(chǎn),推行經(jīng)驗(yàn)和管理思路方法,并形成標(biāo)準(zhǔn);
5.負(fù)責(zé)舉辦每半年的改善成果發(fā)表大會;
6.負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)和跟進(jìn)各部門精益生產(chǎn)的推行實(shí)施;
7.負(fù)責(zé)精益改善案例的評估評價、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、推廣和跟進(jìn)落實(shí);
8.負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)管理方法理念的培訓(xùn)、推廣和宣傳;
9.負(fù)責(zé)做好本部門人才儲備、培訓(xùn)和發(fā)展。
任職要求:
1. 五年以上從事精益相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),有項(xiàng)目管理或親自主導(dǎo)推行過精益生產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2. 有在汽車零配件行業(yè)、咨詢行業(yè)有精益化改善工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3. 熟練使用各種辦公軟件(MS,視頻剪輯,PS等)
4. 具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、溝通、執(zhí)行能力,面對突發(fā)事件的冷靜態(tài)度和處理能力
5. 具有良好的客戶服務(wù)意識和成本意識
6. 熟練使用各種精益生產(chǎn)管理工具和方法
7. 具有良好的職業(yè)道德和責(zé)任心,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
8. 具有良好的語言表達(dá)能力及出色的溝通和執(zhí)行能力,積極主動、思路開闊、樂于接受新觀點(diǎn)
學(xué)歷要求:全日制本科及以上,工業(yè)工程專業(yè)優(yōu)先

 

   2022校園按招聘

   

    招募人群

    2021-2022屆應(yīng)屆畢業(yè)生

 

    5大職類全覆蓋  

    研發(fā)技術(shù)類      本科及以上

    機(jī)械、材料、高分子、微電子、電氣、自動化、IE等

    營銷類      本科及以上

    機(jī)械、微電子等工程類專業(yè)

    供應(yīng)鏈類      本科及以上

    物流管理、工商管理類專業(yè)

    職能管理類      本科及以上

    計(jì)算機(jī)應(yīng)用、人力資源、會計(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、工商管理

    工廠技術(shù)類      ??萍耙陨?/span>

    機(jī)械、機(jī)電、汽車、自動化等

  

    我們的福利待遇

    薪資福利:

    具有市場競爭力的薪酬

    五險(xiǎn)一金、年終獎、節(jié)日福利、股權(quán)激勵

    人才補(bǔ)貼:

    “雙一流”碩士政府5000-5500元/月、“雙一流”本科政府補(bǔ)貼2600-3100元/月

    食宿標(biāo)準(zhǔn):

    單人間雙人間四人間住宿或政府租房,提供工作餐、加班餐

    其他福利:

    管培生培養(yǎng)項(xiàng)目、價值觀福利積分、興趣社團(tuán)、年度體檢、團(tuán)建福利、帶薪高溫假、供應(yīng)商      購車優(yōu)惠、員工互助金

   

    招聘流程

    網(wǎng)申、空中宣講、初面、終面、錄用簽約

   

    簡歷投遞

    在線投遞:http://jsolive300507.mikecrm.com/vHzJLTX

    郵箱:zhangtianwen@yos.net.cn

聯(lián)系方式

聯(lián)系電話

 

0514-82775140

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E-mail 郵箱

 

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